IV P 101/15 - wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Rzeszowie z 2015-09-28
- Tytuł:
- Sąd Rejonowy w Rzeszowie z 2015-09-28
- Data orzeczenia:
- 28 września 2015
- Data publikacji:
- 10 lutego 2016
- Sygnatura:
- IV P 101/15
- Sąd:
- Sąd Rejonowy w Rzeszowie
- Wydział:
- IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
- Przewodniczący:
- Beata Bury
- Sędziowie:
-
Grażyna Domin
Halina Szostkiewicz-Daraż - Protokolant:
- Magdalena Zając
- Hasła tematyczne:
- Rozwiązanie Stosunku Pracy Bez Wypowiedzenia Z Winy Pracownika
- Podstawa prawna:
- art. 52 KP w zw. z art. 100 KP
- Teza:
- Sięgnięcie po rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia może nastąpić w przypadku zaistnienia sytuacji kwalifikowanych, nacechowanych szczególnie nagannym zachowaniem pracownika, zagrażającym istotnym interesom pracodawcy. Wymaga zatem stosownej refleksji, analizy i wyważenia, zwłaszcza, że w przypadku niezadawalającej oceny współpracy z pracwonikiem, w tym powtarzających się nieprawidłowości i uchybień w realizacji obowiązków pracowniczych, pracodawca może dokonać wypowiedzenia stosunku pracy, który jest zwykłym sposobem jego rozwiązania i nie wymaga zaistnienia przyczyn o szczególnej wiedzy czy też doniosłości.
- Istotność:
Dodano:
,
Opublikował(a):
Iwona Baran
Podmiot udostępniający informację: Sąd Rejonowy w Rzeszowie
Osoba, która wytworzyła informację: Beata Bury, Grażyna Domin , Halina Szostkiewicz-Daraż
Data wytworzenia informacji:
Podmiot udostępniający informację: Sąd Rejonowy w Rzeszowie
Osoba, która wytworzyła informację: Beata Bury, Grażyna Domin , Halina Szostkiewicz-Daraż
Data wytworzenia informacji: